Webversjon 

Det er tid for å si hva du mener om arbeidsmiljøet på NMH. Hva synes du er bra? Hva er mindre bra? Ved å svare på arbeidsmiljøundersøkelsen (ARK) kan du påvirke arbeidsmiljøet og arbeidshverdagen. Det tar ca. 10 minutter å svare på spørreskjemaet, du kan ta korte pauser underveis og du svarer anonymt. 

Høringsfristen er mandag 1. desember. Utkast til FoU-handlingsplan med tilhørende høringssvar vil bli lagt til grunn i arbeidet med tiltak som går på organisering, planlegging og formidling av FoU-virksomheten fra januar 2026. Gi konkrete innspill gjennom høringsinstansene, fagseksjonsledere, ledere av utvalgene DRU og KUST, fagforeningsledere og administrative ledere.

Statsbudsjettet for 2026 er som forventa, og ganske likt det NMH fekk i fjor. – Det er ein forventa realnedgang men ikkje dramatisk for høgskolen på kort sikt, seier direktør Kristel Jæger Skorge, som samstundes er uroleg for at kunstutdanningane kan få det tøffare i åra framover. – Det er ikkje løyva midler til dei satsingsforslaga NMH spelte inn i fjor slik som auka midler til areal for høgskulens aktivitetar og nye stipendiatstillingar.

Styret ga 16. oktober sin støtte til planene for oppfølgingsarbeidet og framdriftsplanen for organisasjonsutviklingsprosjektet. Samtidig vedtok Styret å sette av inntil 500 000 kr til prosessen på budsjettet for 2026. Det som skjer nå er at en arbeidsgruppe ser på organiseringen av de faglig ansatte. Deretter står FoU-organiseringen for tur (se også saken om handlingsplan for FoU over). Administrasjonen kartlegger nå sentrale arbeidsprosesser, før selve organiseringen blir vurdert senere.

Ansettelsesutvalget (AU) har i hovedsak hatt full myndighet som ansettelsesorgan for alle stillinger med unntak av professor- og dosentstillinger. Styret vedtok på møtet 16. oktober å delegere all myndighet som ansettelsesorgan til ansettelsesutvalget, med unntak av de avgjørelser som etter universitets- og høyskoleloven skal treffes av styret selv. 

Måndag 3. til laurdag 8. november. Bak overskrifta Den grøne kulturoppvakninga ligg eit ønske om å sjå kunsten som ei motvekt til eit stadig meir materialistisk verdssyn, og som ei påminning om at kultur og natur ikkje står i motsetjing til kvarandre, men i djupt samband. Veka inneheld konsertar, festival i festivalen, foredrag og debatten Kultur for klima. 

Tema for rektoratprat denne gangen er hvordan NMH jobber for å forankre kunstnerisk utviklingsarbeid i Forskningsrådet og utvikle det på Musikkhøgskolen – og ellers det du ønsker å ta opp. Kom på rektoratprat, treff kollegaer og ledelse til en uformell samtale. 

Oslo-filharmonien (Of) inviterer til frokostseminar 18. november kl. 8:00–9:00 (i huset ved sidan av konserthuset) med Kristi Stedje. Kristi vil mellom anna snakke om å ta vare på relasjonar gjennom musikk når demens eller annan sjukdom tar plass i livet. Senter for forsking i musikk og helse (CREMAH) samarbeider med Oslo-filharmonien om utvikling av kunnskap om musikkens verdi og effekt for menneske og samfunn. 

Tirsdag 11. november kl. 18:00 på Kunstnernes hus. – «Ways of Seeing» er muligens det mest omtalte teaterarbeidet i Norge i det 21. århundret. Dette er andre utgave av tre komposisjonsforum på Kunstnernes hus. 

Onsdag 19. november kl. 11:15–12:00 blir tredje episode av podkastserien «Mellom slaga» er en podkast om musikerhelse og prestasjonspsykologi spilt inn i Prisemrommet. Med Jo Fougner Skaansar og gjestene Harald Aadland og Tom Ottar Andreassen.

Mandag 24. november kl. 09:00–15:30 på Lovisenberg sykehus. På seminaret møter du forskere, praktikere og erfaringskonsulenter som forteller hvordan musikkterapi kan bidra til å øke kvaliteten på helsetilbudet for denne brukergruppen. Konferansen er et samarbeid mellom NMH og Lovisenberg. Påmeldingsfristen er 10. november.

European Platform for Artistic Research in Music (EPARM) inviterer til å sende inn forslag til EPARM-konferansen 2026, som NMH skal være vertskap for. Fristen er 18. november. Konferansen samler forskere, utøvere, komponister og pedagoger for å utforske kunstnerisk utviklingsarbeid under temaet Alene sammen (Alone together). 

Arts and Health 2025. Music Therapy Without Borders. A challenge of professionalism and rigour blir arrangert av Escola Superior de Música de Catalunya i Barcelona 14. og 15. november i samarbeid med NMH og Universität für Musik und darstellende Kunst Wien (MDW) – alle IN.TUNE-partnarar. Konferansen samler fagfolk frå fleire land, og frå NMH er Gro Trondalen, Monika Overå og Ingeborg Nebelung blant forelesarane. 

Onsdag 19. november kl. 16:30–18:30 i Sandvoldsalen. Nordart presenterer, i tillegg til nye stipendiater, en åpen prøve med Spelemannslaget Straum, med Anne Hytta, Gro Marie Svidal, Håkon Høgemo, Sindre Tronrud, Sivert Holmen.

Gro Trondalen og Øivind Varkøy koordinerer arbeidet med NMHs høringsuttalelse til NOU 2025:7 «Musikklandet. Flerstemt musikkpolitikk for framtiden». Kolleger som ønsker å bidra med innspill, kan gjøre det innen 4. november.

Husk påmeldingsfristen i morgen, 4. november for Polyfon-konferansen fredag 14. november kl. 9:30–16:00 på Høgskulen på Vestlandet. Polyfon er ei kunnskapsklynge for musikkterapi der NMH er medlem.  

Laurdag 24. januar markerer folkemusikkstudia ved NMH 30-årsjubileet og feirar frå morgon til kveld med konsertar, presentasjonar, kurs og samtaler saman med gjestar, og tidlegare og noverande studentar og tilsette. Ønsker du å bidra med innhald til storslått feiring av folkemusikkstudiet ved NMH sitt 30-årsjubileum? Meld frå no.

Symfoniorkestrene på NMH og Barratt Due slår seg sammen for tredje år på rad og fyller Oslo konserthus med et storslått program med musikk av Britten, Sibelius, Prokofjev 25. januar. Gratis for studenter og ansatte, student- eller ansattbevis må vises sammen med billetten. Maks én fribillett per person. Velg billettype «NMH/BDM» og bruk internt promokoden «Britten+2». 

Som et ledd i ombyggingen av biblioteket er rom 250 lesesal for noen studentgrupper. Det betyr at det ikke er mulig å booke 250 i Timeedit etter 1. november. I de nye lokalene, som står ferdig tidlig 2026, blir det en rekke nye møterom i forskjellige størrelser.

Anne Katrine Bergbys bok «Praktisk intonasjon for blåsere» skal leses, men det er meningen – og helt nødvendig – å spille øvelsene etter hvert som du leser boka.

Det går sakte mot større mangfold i høyere musikkutdanning. Balanseprosjektet håper å bidra til å sette opp tempoet. I 2024 fikk NMH én million kroner fra Forskningsrådet til et toårig prosjekt om kjønnsbalanse, mangfold og inkludering i høyere musikkutdanning. Én del av dette prosjektet er en såkalt «synlighetsbank» – en samling profesjonelle livshistorier fortalt av kunstnerisk og vitenskapelig ansatte. Nå er det første portrettintervjuet i serien publisert: Inger-Lise Ulsrud.

Marianne Marthinsen, Knut Skansen, Inga Bostad og Stein Bjelland er NMHs eksterne styremedlemmer i perioden 2025–2029. Styret har elleve representanter, blant dem fire som er oppnevnt av Kunnskapsdepartementet. Her kan du bli litt bedre kjent med dem.

Nå er det (snart) jul igjen. Sett av kvelden. Det kommer invitasjon på e-post.

Neste frist er søndag 30. november til å søke Erasmus+ ansattreiser. Målene for reisen skal være egen kompetanseheving og nettverksbygging, profilering av NMH som studiested for potensielle studenter og økt kunnskap om institusjonen du besøker.

Nå har også sykler blitt stjålet i garasjen under politihøgskolen! Det er lett å snike seg inn i garasjen etter en bil, så følg med at ingen følger etter. 

Hovedtrekkene fra årets 2.5.1-forhandlinger er som følger:
YS: 93 prosent av avsetningen ble gitt som et likt kronebeløp per årsverk. 7 prosent ble gitt individuelt for å rette opp skjevheter.
LO/uorganiserte: 75 prosent av avsetningen ble gitt som flate gruppetillegg per årsverk, med noe ulik profil mellom administrasjonen og de vitenskapelig ansatte, samt mellom organiserte og uorganiserte. Administrativt og teknisk ansatte fikk halvparten så mye som vitenskapelig ansatte for å justere en tilsvarende skjevhet den andre veien ved forrige forhandlingsrunde. Uorganiserte fikk 60 prosent av det tillegget som ble gitt til fagorganiserte. 25 prosent ble gitt som individuelle tillegg.
Akademikerne/Unio: 50 prosent av avsetningen ble gitt som et generelt prosenttillegg, men slik at ingen fikk mindre enn kr. 15 000 per årsverk. 50 prosent ble gitt som individuelle tillegg.

Vi gratulerer Jon Helge Sætre som har fått opprykk til professor i musikkpedagogikk med virkning fra 2. april 2025.

Norges musikk­høgskole
Slemdalsveien 11
0369 Oslo, Norway

+47 23 36 70 00
post@nmh.no

Meld deg av eller endre dine opplysninger